[24년 7월] 문화재단 채용 모음 [음악 정보 커뮤니티 GROUNZ]

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2024 GROUNZ 7월 문화재단 취업정보 모음

1. 2024년 경기문화재단 제10차 기간제근로자 채용

 

1. 채용분야 및 인원   ※ 분야별 중복지원 불가

소  속	직무구분	담 당 업 무	우대조건	채용 인원	근무지	근무 기간
경영본부	회계	ㆍ 문화예술 민간(기업) 참여 협력 프로젝트  - 회계 및 정산 업무  - 기타 사업 행정 업무 전반 수행	관련 분야 유경험자	1	수원 (경기상상캠퍼스)	5개월
지역문화본부	사업운영	ㆍ 지붕없는박물관(경기에코뮤지엄) 운영  - 에코뮤지엄 기획 및 공모사업 운영  - 지원단체 및 활동가 아카데미, 컨설팅 교육 및 성과평가  - 온라인 홍보업무 및 행정업무 전반 수행		1	의정부	5개월
경기역사문화유산원	사업운영	ㆍ 남한산성 국청사지 3차 발굴조사(준조사원)  - 국청사지 현장조사 보조(출토유물·조사자료 정리 및 관리)  - 국청사지 종합보고서 작성  - 사업 관련 행정업무 전반 ※ 지원자격요건 및 제출서류 확인 필수	[필수 자격] 매장문화재 보호 및 조사에 관한 법률 시행규칙(별표3) ‘조사요원별 자격기준’ 중 ‘준조사원’ 이상인 자(공고일 기준) 관련 분야 4년 이상 경력자 운전면허 2종 이상 운전가능자	1	수원	5개월
경기역사문화유산원	사업운영	ㆍ 경기도 비지정문화재 조사 및 관리  - 비지정 근대문화유산(건조물) 실태조사  - 비지정 근대문화유산(근대불화) 기초조사, 세미나 개최 등  - 비지정 문화재 사진전 개최  - 기타 행정업무 전반 수행	불교미술, 건축 분야 전공자 운전면허 2종 이상 운전가능자	1	수원	5개월
경기역사문화유산원	사업운영	ㆍ 2024 정조문화유산 세계유산화  - 세계유산등재 기반 협력회의 운영  - 정조문화유산 세계유산추진 타당성 비교연구 용역 운영  - 국내학술심포지엄 운영  - 기타 행정업무 전반 수행	관련 분야 경력자 세계유산 관련 국제기구 영어업무 가능자	1	수원	5개월
경기도 어린이박물관	편의시설운영	ㆍ 편의시설(뮤지엄숍) 운영  - 뮤지엄숍 상품판매 및 매장 관리  - 재고 관리 및 일일매출 정산 등	관련 업무 경력자	1	용인	5개월

 

 

2. 근무조건

   ○ 근로형태 : 기간제 근로자 ※임용예정일 변동 등에 따라 근로계약기간이 변경될 수 있음.

번호	모집기관	부서	직무(담당사업·업무)	근로계약기간	개월수
1	경영본부	경영지원팀	문화예술 민간(기업) 참여 협력 프로젝트	2024.08.01. ~ 2024.12.31.	5개월
2	지역문화본부	지역문화팀	지붕없는박물관(경기에코뮤지엄) 운영	2024.08.01. ~ 2024.12.31.	5개월
3	경기역사문화유산원	조사연구팀	남한산성 국청사지 3차 발굴조사(준조사원)	2024.08.01. ~ 2024.12.31.	5개월
4	경기역사문화유산원	조사연구팀	경기도 비지정문화재 조사 및 관리	2024.08.01. ~ 2024.12.31.	5개월
5	경기역사문화유산원	문화유산팀	2024 정조문화유산 세계유산화	2024.08.01. ~ 2024.12.31.	5개월
6	경기도어린이박물관	기획운영팀	편의시설(뮤지엄숍) 운영	2024.08.01. ~ 2024.12.31.	5개월

 

 

  ○ 근무일

   - (기본) 주 5일 근무(월~금), 9:00 ~ 18:00 근무(주40시간/월209시간)

   - (편의시설 운영) 주 5일 근무(화~토), 9:00 ~ 18:00 근무(주40시간/월209시간)

  ○ 입사일

   - (기본) 2024. 8. 1.(목)

  ○ 임금수준

   - (기본) 2,670~2,990만원/연 (재단6급상당, 정액급식비 및 교통보조비 별도)

   - (편의시설 운영) 2,485,010원/월 (2024년 경기도생활임금, 정액급식비 및 교통보조비 포함)

      ※ 4대 보험 포함, 주휴수당 포함 세전

https://grounz.net/recruit/view/4725

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2. 2024년도 제3차 (재)제천문화재단 직원 채용 재공고

 

 - 문화 행정 및 경영(주임)

     · 회계재무 등(예산, 결산, 수입지출 등)

     · 경영지원 등

  - 문화예술기획행정 팀원(주임)

     · 문화예술분야 사업 기획

     · 문화예술분야 공모사업 발굴 및 추진

     · 문화예술분야 행정, 기획, 경영

https://grounz.net/recruit/view/4756

2024년도 제3차 (재)제천문화재단 직원 채용 재공고 | 필수 음악 정보 커뮤니티 - 그라운즈

 

3. 재단법인 성북문화재단 직원 채용 공고-기간직(극장기술감독)

1. 채용분야: 기간직

2. 직무: 극장기술감독

3. 비고: 미아리고개예술극장 시설관리 및 테크니컬 매니저

4. 계약기간: 채용시부터 최대 23개월 (2년 이내)

5. 경력: 극장 무대기술 관련 유경험자

6. 기타: 토요일, 일요일 근무 가능자

7. 일반지원요건(입사지원서 접수 마감일 기준)

  가. 국   적: 대한민국 국적소지자

  나. 학   력: 제한 없음

  다. 거 주 지: 제한 없음

  라. 연   령: 만 18세 이상 만 65세 미만

  마. 병   역: 남자의 경우 병역필 또는 면제자

 바. 중복지원: 2개 이상 분야 채용 시 중복지원 불가(1인 1분야 지원)

8. 입사지원서 접수방법

  가. 접수기간: 2024.07.22.(월) 14:00~07.26.(금) 14:00까지

  나. 접수방법: 온라인 채용접수시스템(recruit.incruit.com/sbculture)을 통한 접수

      ※ 정해진 온라인 채용접수시스템 외 우편 및 방문 접수 등 방법으로는 접수하실 수 없습니다.

  다. 온라인 채용접수시스템 유의사항

    1) 접수 전 개인정보수집 및 이용수칙 동의 필수

    2) 본인 인증 후 입사지원서 작성 가능

    3) 필수 정보에 대한 작성 후 다음페이지 이동

    4) 직무수행방안은 첨부된 소정양식에 작성하여 시스템 업로드

 

9. 전형방법

  가. 1차 서류(자격기준)심사

    1) 심사대상: 당해 입사지원자 전원

    2) 합격인원: 심사점수 고득점자 순으로 당해 채용인원의 4배수를 합격자로 함

      ※ 지원자가 4배수 이하일 경우 2~4배수 이내 범위에서 서류심사 합격자 결정 가능

      ※ 입사지원자가 채용예정인원과 같거나 적을 경우(없을 경우 포함) 재공고 실시

    3) 심사항목(배점): ①직무수행방안(40) ②근무경력(20) ③자기소개서 등(20) 

       ④응시분야 적합성(20)

    4) 심사방법: 당해 채용 필수자격 소지여부, 입사지원서 등 제출서류 서면심사

    5) 합격자 발표: 재단홈페이지(http://www.sbculture.or.kr) 공지 및 온라인 

       채용접수시스템(recruit.incruit.com/sbculture) 합격자 조회

  나. 2차 면접심사

    1) 심사대상: 서류심사 합격자

    2) 심사장소: 재단 내 회의실

    3) 합격인원: 심사점수 고득점자 순으로 당해 채용인원만큼을 합격예정자로 하고 

       채용심사위원회의 결정에 따라 합격예정자 다음 고득점자부터 예비합격자로 할 수 있음

      ※ 면접심사대상자 중 적격자가 없을 경우 당해 채용의 합격예정자를 선발하지 않을 수 있음

    4) 심사항목(배점): ①전문지식과 응용능력(25) ②의사발표의 정확성과 논리성(25) 

       ③예의품행 및 성실성(25) ④창의력·의지력 및 발전가능성(25)

    5) 심사방법: 심사위원과 면접대상자의 대면 질의답변으로 하되 개별면접 또는 

       집단면접 중 심사대상 인원 및 심사일정 등을 고려하여 채용심사위원회에서 결정

    6) 블라인드 채용에 따라 심사위원별 사전 교육자료를 전달하여 숙지하도록 한 후 

       추가 교육 실시

    7) 합격예정자 발표: 재단홈페이지(http://www.sbculture.or.kr) 공지 및 온라인 

       채용접수시스템(recruit.incruit.com/sbculture) 합격예정자 조회

https://grounz.net/recruit/view/4759

재단법인 성북문화재단 직원 채용 공고-기간직(극장기술감독) | 필수 음악 정보 커뮤니티 - 그라

 

4. 노원문화재단 2024년 제4차 공개채용 공고

 

■ 모집개요

1. 모집분야 및 고용형태: 문화예술기획(8급 주임), 전산·계약(8급 주임), 문화예술행정(기간제 계약직)

2. 근무기간

- 정규직: 2024.09.01.(일) ~ 정년시까지 / 출근일: 2024.09.02.(월)

- 계약직: 2024.09.01.(목) ~ 2025.08.31.(일) / 1년

3. 채용인원: 직무별 각 1명 (총 3명)

4. 담당업무: 채용 공고문 확인

5. 자격기준(공통) ※ 세부사항: 채용 공고문 확인

- 임용예정일로부터 근무 가능자(개인사정에 의한 임용일자 조정 불가)

- 정규직: 임용예정일 기준으로 정년(만 60세)을 초과하지 않는 자

- 계약직: 임용예정일 기준으로 채용 상한 연령(만 65세)을 초과하지 않는 자

- 지방공무원법 제31조의 규정 및 재단 인사규정의 결격사유가 없고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

https://grounz.net/recruit/view/4770

노원문화재단 2024년 제4차 공개채용 공고 | 필수 음악 정보 커뮤니티 - 그라운즈

 

5. 재단법인 광진문화재단 2024년도 제3회 직원 공개채용 공고

1. 채용분야 및 직무

1) 정규직 공연전문직 8급 (음향) 1명: 공연장 음향감독, 음향장비 유지관리, 공연장 운영 관련 업무 등

2) 기간제 계약직 2명: 공연장 대관 및 운영, 공연기획, 축제기획 등

2. 전형일정 및 시험방법

1) 전형일정

- 공고 및 접수: 7.17. (수) ~ 7.29.(월)

- 서류전형: 8.8 (목)

- 면접전형: 8.14 (수)

- 합격자 발표: 8.20 (화) 예정

2)시험방법: 1차 서류전형, 2차 면접전형 후 최종선발

3. 원서 및 서류접수

1) 접수방법: 광진문화재단 홈페이지 온라인 채용 시스템으로 접수

2) 제출서류: 입사지원서 1부, 자기소개서 1부, 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부, 직무관련 자격증 각 1부, 취업지원 대상자 증명서 1부, 경력증명서 각 1부

https://grounz.net/recruit/view/4771

재단법인 광진문화재단 2024년도 제3회 직원 공개채용 공고 | 필수 음악 정보 커뮤니티 - 그라운즈

 

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